Intégré(e) au sein du service RH d’Urgo Recherche Innovation et Développement, vous êtes sous la responsabilité du Responsable RH, et contribuez au déploiement de notre politique RH Groupe à travers différents projets :
1) Être impliqué dans les processus de recrutement
- Rédiger et mettre en ligne les offres d’emploi
- Sourcing de profils, chasse sur les réseaux sociaux, présélection téléphonique, relations écoles
- Participer aux entretiens
- Envoyer les mails de réponses négatives
2) Participer à l’organisation des formations
- Inscrire les collaborateurs aux formations
- Organisation logistique et suivi des réalisations
3) Gérer l’administration du personnel
- Préparer divers dossiers administratifs (nouveaux entrants, attestations, fiches de prise de connaissance…)
- Aider à répondre aux questions des collaborateurs
4) Collaborer sur les projets RH
- Participer au déploiement des actions de communication et de bien-être au travail (rédiger et transmettre des communications internes, organiser des évènements internes…)
- Aider à l’organisation des réunions des instances représentatives du personnel