Groupe Compliance Officer – DPO (F/H)

CDI

URGO Medical & Healthcare -

ChenôveParis

L'entreprise

Spécialiste de la santé et du bien-être, le Groupe URGO est un groupe international à capital familial, créé en France. Comptant 3 500 collaborateurs, il est présent dans plus de 60 pays dans le monde et réalise un chiffre d’affaires de 750 millions d’euros. Le Groupe Urgo a développé un solide portefeuille de marques à très forte notoriété comme JUVAMINE, ALVITYL, URGO, ou encore MERCUROCHROME. Il est reconnu pour sa forte capacité d’innovation, et s’impose par exemple comme l’un des experts mondiaux de la cicatrisation avancée. En nous rejoignant, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Le Groupe Urgo est une entreprise certifiée Happy Trainees qui valorise l’excellence et l’audace de chacun.

L'offre

Rejoignez-nous en tant que :

Group COMPLIANCE OFFICER – DPO (F/H)

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Global Compliance, vous conseillez et accompagnez sur le plan juridique et compliance les entreprises du groupe Urgo en France et à l’international.

Vos missions principales seront de poursuivre et d’enrichir le Programme de conformité Groupe existant et de concevoir, déployer et animer les programmes locaux dans les filiales à l’international grâce à la mise en œuvre efficace de politiques et processus, au travers :

  • De la mise en place et de l’animation d’un réseau de relais compliance (Animation locale, mise en place d’un système d’alerte et KPI)
  • De la mise à jour des cartographies des risques et du suivi de leur plan d’actions
  • De la réalisation d’audits opérationnels portant sur les risques dans une démarche d’amélioration continue
  • De l’amélioration et de la diffusion de nos bonnes pratiques en matière d’éthique : adapter nos politiques aux spécificités opérationnelles et locales propres à chaque pays (notamment au regard des relations avec les professionnels de santé)
  • De la formation et sensibilisation de nos collaborateurs aux pratiques compliance (création et animation d’un parcours de e-learning à destination de l’ensemble des collaborateurs Urgo pour la prévention des risques business, pour la protection des données personnelles ; mise en place de rappel des règles de compliance, etc.)
  • Du rôle de Data Protection Officer (superviser la mise à jour le registre des traitements automatisés de données personnelles des filiales européennes, mettre à jour et piloter une politique de protection des données à caractère personnel au sein des filiales européennes, promouvoir une approche “compliance by design” en matière de données à caractère personnel, conduire les analyses d’impact relatives à la protection des données, élaborer des dossiers de formalités auprès de la CNIL pour les traitements le nécessitant , contribuer à l’établissement de documents de référence, etc.)
  • De la veille au respect des mesures de sanctions économiques internationales (contrôle des embargos type OFAC, ONU, UE)
  • De la conformité de nos pratiques au regard de la Haute Autorité pour la Transparence de la Vie Publique (HATVP), pour le pôle Consumer HealthCare.

 

Profil du candidat

Diplômé(e) d’un Master 2 en droit avec une spécialisation en droit de la santé, droit des affaires, et/ou d’une formation Conformité et contrôle des risques ou Audit, vous avez au minimum 10 ans d’expérience professionnelle, acquise dans un environnement international, au sein d’entreprise(s) du secteur de la santé et/ ou de cabinet(s).

Vous avez une très bonne connaissance des règlementations en matière de conformité (Loi Sapin II, US FCPA, UK Anti-Bribery Act, RGPD, etc.), de droit des affaires et du droit de la santé (Loi DMOS, dispositif transparence, soft law type Code Medtech Europe).

Vous avez démontré d’excellentes compétences d’analyse juridique, de synthèse et de pédagogie dans la mise en œuvre de programme de Conformité. Vous assumez un très haut niveau de professionnalisme et d’intégrité et connaissez la nécessité de gérer des informations confidentielles.

Vous êtes proactif(ve) dynamique, pragmatique, autonome, organisé(e) et faites preuve d’une grande réactivité dans la solution des problématiques de vos clients.

Vous communiquez en cas de signal faible, vous alertez le Directeur Global Compliance et les Directions concernées.

Une pratique du travail en matriciel avec les équipes de Directions Générales, DRH, Direction Juridique, d’Audits Internes est demandée.

Vous êtes force de proposition dans l’accompagnement pour les plans de remédiation et vous vous assurez de leur mise en place via un reporting.

Votre anglais est courant et vous maîtrisez le Pack Office. Vous pouvez être amené à vous déplacer occasionnellement en fonction de l’actualité des dossiers que vous gérez.

Bon communicant, sachant travailler en équipe, humble et respectueux des autres, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’adaptation et vos qualités relationnelles qui vous permettront de vous intégrer et mener à bien vos missions dans un cadre multiculturel.

Modalités

Contrat : CDI

Poste basé à Paris ou Dijon

 

Pour postuler