Conseiller.ère de Ventes Pharmacie – Secteur Nord Hauts-de-France

CDI

Urgo Medical -

Hauts de france

L'entreprise

Spécialiste de la santé et du bien-être, le Groupe URGO est un groupe international à capital familial, créé en France. Comptant 3 500 collaborateurs, il est présent dans plus de 60 pays dans le monde et réalise un chiffre d’affaires de 750 millions d’euros. Le Groupe Urgo a développé un solide portefeuille de marques à très forte notoriété comme JUVAMINE, ALVITYL, URGO, ou encore MERCUROCHROME. Il est reconnu pour sa forte capacité d’innovation, et s’impose par exemple comme l’un des experts mondiaux de la cicatrisation avancée. En nous rejoignant, vous intégrez un groupe dynamique, en mesure de vous offrir des parcours de carrière diversifiés et accélérés, à la fois en France et à l’International. Le Groupe Urgo est une entreprise certifiée Happy Trainees qui valorise l’excellence et l’audace de chacun.

L'offre

Urgo Medical France recherche un.e Conseiller.ère de Ventes Pharmacie sur le secteur Nord Hauts-de-France.

Sous l’autorité du Directeur.rice Régional.e, au sein de votre secteur, vous aurez pour mission de booster le sell-out de nos produits en officines grâce à la formation et à la synergie mise en place sur le territoire.

I. Sécuriser la délivrance des prescriptions en pharmacie

  • Gérer et développer les pharmacies à potentiel en présentant la valeur ajoutée médicale et les bénéfices patients de nos produits et auprès des différents clients et prospects ;
  • Former l’ensemble de l’équipe officinale sur le caractère non substituable de nos produits ;
  • Gérer les stocks : proposer et vendre les réassorts nécessaires ;
  • Négocier les contrats et les offres ponctuelles ;
  • Soutenir les lancements en favorisant l’implantation des nouveaux produits.

II. Être le référent régional pour les pharmaciens et travailler en synergie avec l’ATC du secteur

  • Visiter et prospecter les pharmaciens à fort potentiel ;
  • Activer le levier d’influence du pharmacien sur les prescripteurs (MG, IDE, Spécialistes) pour une meilleure prise en charge du patient ;
  • Construire avec les Attachés Technico-Commerciaux des actions de synergie auprès d’une cibles de Pharmaciens clés en fonction des besoins ;
  • Gérer et développer le secteur en promouvant les produits auprès des différents prospects
  • Être promoteur dans la recherche de partenariats avec les pharmaciens (relations professionnelles, informations collectives, formations…), mettre en place les actions associées et en assurer le suivi ;
  • Réaliser des actions de relations professionnelles types déjeuners d’opportunités ou réunions d’informations et en assurer leur suivi.

III. Réaliser une analyse de son secteur et mettre en place un plan d’action

  • Assurer une veille concurrentielle et remonter des informations auprès de sa hiérarchie ;
  • Proposer un plan d’actions régional et les actions à initier à partir des objectifs nationaux et régionaux ;
  • Mettre en œuvre ces actions et assurer le suivi ;
  • Analyser les résultats et mettre en place des actions correctives et de développement.

IV. Organisation des tournées

  • Planifier les visites de manière efficace et coordonner les comptes-rendus via SalesForces ;
  • Mettre à jour quotidiennement l’agenda dans SalesForces ;
  • Remonter les informations concurrentielles pertinentes.

Secteur UGA : 59ARM – 59CAP – 59COU – 59DEN – 59DOU – 59DUN – 59GRA – 59HAL – 59HAZ – 59LAM – 59LIL – 59LMA – 59MON – 59MRB – 59ORC – 59RON – 59ROU – 59SAM – 59TOU – 59VIL – 59WTG – 59WTR – 62BET – 62BUL – 62CAR – 62HEN – 62OIG

Profil du candidat

Votre profil, idéalement :

  • Vous avez une formation supérieure initiale Commerciale, Scientifique ou Marketing ;
  • Vous connaissez les environnements du secteur pharmaceutiques et ses acteurs ;
  • Vous avez des connaissances scientifiques et médicales ;
  • Vous maitrisez les techniques de vente et négociation et l’environnement règlementaire et les techniques de transmission de l’information ;
  • Vous avez un excellent sens relationnel, une autonomie, un esprit d’analyse, un sens de l’initiative. Vous êtes curieux et orienté résultats ;
  • Prise de poste souhaitée au 15/11/2025.

Modalités

CV et lettre de motivation

Pour postuler